为推动组织变革，完善业务流程，全面提升人力资源专业化管理水平和效能，勤和纸品牵手同鑫科技，于2024年3月21日下午，共同召开人力资源数智化eHR系统升级项目启动会！

大型港资企业

东莞勤和纸品有限公司

伟民制本（中国）有限公司于1990年成立于香港，为配合公司业务的不断发展，1993年在广东省东莞市长安镇成立东莞上沙伟民制本厂，作为国内的重要生产基地，并于2005年进一步扩产并更名为东莞勤和纸品有限公司，现厂房面积达22,000平方米，拥有大量先进的印前、印刷、印后装订设备，为客户提供平面设计、制版、打稿、印刷、加工、物流运输等一站式服务，是国内专业印刷高档产品的一站式印刷纸品公司。

携手同行 共创辉煌

人力资源数字化升级项目启动

勤和纸品一直十分重视管理效率，深信「最快的效率，最高的品质」才能换取客户的满意，所以信息化建设远早于众多同行企业，早于09年的时候已经与同鑫携手合作，实现人事、考勤、薪资、行政后勤等基础事务的信息化管理，长达15年期间始终保持紧密合作，同鑫一直陪伴企业发展赋能陪跑。

伴随勤和纸品业务快速发展，企业在组织能力建设和人力资源管理上面临着更高的要求和挑战，在无纸化、移动化、一体化的平台上有着更强烈的意愿，同时为了适应新公司下半年搬迁，需要进一步升级软件硬件系统，实现数字化管理的突破和升级。

本次数字化升级将会在夯实业务基础上，进一步拓展创新功能和应用，为勤和纸品打造全业务场景、全维度的数字化人力资源管理体系：

核心人力解决方案：以自动化管理落地、工作简化为基础目标，实现组织、人事、考勤、薪酬等基础业务规范化、自动化管理，同时还覆盖宿舍、门禁、食堂消费等行政后勤方面的管控，大幅提高企业人力资源管理效率，降低工作负担，提升管理水平。

人才管理解决方案：针对人才管理的需求，同鑫提供招聘、培训、绩效的一体化解决方案，通过快速、精准的人才招聘，建立完善的培训管理体系和在线学习平台，落实全流程的绩效管理，深度挖掘人才价值，将极大的提升人才与组织的成长。

经营决策解决方案：深度挖掘数据价值，通过多角色门户和丰富的人力资源报表，为管理者提供了直观的数据展示和深入的数据分析，协助管理者实现动态经营管理，赋能企业做出科学的人力资源决策和战略规划。

全员参与解决方案：集成企业微信和提供移动端自助应用，赋予员工更多自主的权力，让员工在管理中拥有了更多的参与度与自主性，提升员工管理体验，真正做到让数字化落地到每个人、每个流程、每个场景。因员工参与管理，从而提升员工自主工作的积极性，实现他管到自律的管理升级。

此次人力资源eHR系统数字化升级，将帮助勤和纸品全方位提高人力资源管理水平，依靠数字化创新驱动，实现高质量发展，共同打造港资制造企业人力资源数字化转型标杆。